Dalam ciri tetamu khas, Vatsal Ghiya, Ketua Pegawai Eksekutif dan pengasas bersama Shaip berkongsi beberapa kata kunci tentang cara membina AI yang merangkumi Integriti, Kepelbagaian dan Etika. Beliau juga menjelaskan 6 langkah penting untuk memastikan inisiatif AI anda memenuhi piawaian AI beretika.
Berikut ialah petikan utama daripada artikel itu:
- Penggunaan AI boleh menjadi serba salah jika syarikat dan perusahaan tidak mengekalkan berat sebelah dan diskriminasi berdasarkan jantina, agama dan kepercayaan tidak terkawal. Pertimbangkan contoh Amazon, perusahaan gergasi yang cuba mencipta sistem AI untuk mengimbas resume dan mengenal pasti calon yang paling layak dan dengan syarat calon yang paling layak adalah lelaki.
- Dalam kes yang sama- Facebook juga menggunakan AI untuk membolehkan pengiklan menyasarkan khalayak berdasarkan jantina, bangsa dan agama, Akibatnya, algoritma menunjukkan pekerjaan kejururawatan terutamanya kepada wanita, iklan untuk jawatan penjaga rumah untuk lelaki dan iklan hartanah terhad kepada penonton individu kulit putih.
- Jika penggunaan AI tidak menyepadukan integriti, kepelbagaian dan etika, lebih banyak kes ini akan menjadi tajuk utama dan menyebarkan berat sebelah dan diskriminasi. Untuk memastikan semua piawaian terkawal, adalah penting bagi perusahaan untuk memberi tumpuan kepada langkah penting ini.
Baca artikel penuh di sini:
